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业绩不好和优秀的销售人员的12个经典差异(doc 6)

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营销人员管理
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相关资料:
业绩,优秀,销售人员
业绩不好和优秀的销售人员的12个经典差异(doc 6)内容简介

一、自我认知 
二、休闲
三、交际圈子(思想)
四、学习
五、时间管理
六、在公司的归属感
七、用知识自己及对待财富
八、企业管理:能不能干成事,首先要看有没有企业管理
九、自信
十、习惯
十一、上网
十二、消费花钱


1 ,自我认知 

业绩不好的销售人员:很少想到如何去说服客户和如何才能说服了客户,认为做业务*的是产品的好坏和客户的选择,认为客户该怎么样就该这样,不相信会有什么改变。总是抱怨和牢骚,寻找理由!

优秀的销售人员:骨子里就深信自己做销售就是给自己做事情,就是自己给自己做老板,世界上没有完美的产品,只有天天销售产品的销售人员。他有强烈的进去意识,喜欢认真的学习和努力的工作,这也是他血液里的东西,他会想尽一切办法使自己说服客户。


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