高绩效团队(ppt 135页)
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高绩效团队(ppt 135页)内容简介
什么是团队?
是由员工和管理层组成的一个共同体,
他们合理利用每一个成员的知识和技能
协同工作,解决问题,达到共同的目标
团队现象分析
以前几乎所有公司都还是由老板或“头儿”来管
理的。无论从哪个意义上来看此人都是当家人
而现在,大多数大中型企业和几乎所有的社会
公共机构都是由小型管理团队管理的。
每名团队成员可能会有一个“经理”的头衔,但
这个词基本上已经失去了它原来的意义。
它所指的不再是当权者,而可能只是一个负有
一定职责的人。
团队产生的原因分析?
权力和威望已趋向从个人向团队转移,这与我们这个时代的风气有一定的关系。
权力的集中容易导致腐败,因此更好的办法就是分权。
从业人员受教育的水平越高,他们要求在管理
中有自己的发言权的愿望也就越强烈。
对于很多人来说,所有重大的决定都由一个人
说了算,这无论是从心理角度还是从智力角度来看都是不能接受的。
………………
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是由员工和管理层组成的一个共同体,
他们合理利用每一个成员的知识和技能
协同工作,解决问题,达到共同的目标
团队现象分析
以前几乎所有公司都还是由老板或“头儿”来管
理的。无论从哪个意义上来看此人都是当家人
而现在,大多数大中型企业和几乎所有的社会
公共机构都是由小型管理团队管理的。
每名团队成员可能会有一个“经理”的头衔,但
这个词基本上已经失去了它原来的意义。
它所指的不再是当权者,而可能只是一个负有
一定职责的人。
团队产生的原因分析?
权力和威望已趋向从个人向团队转移,这与我们这个时代的风气有一定的关系。
权力的集中容易导致腐败,因此更好的办法就是分权。
从业人员受教育的水平越高,他们要求在管理
中有自己的发言权的愿望也就越强烈。
对于很多人来说,所有重大的决定都由一个人
说了算,这无论是从心理角度还是从智力角度来看都是不能接受的。
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