招聘的步骤培训资料(ppt 30页)

主要内容
一 、员工招聘
二、员工招聘的目的
有效招聘的目的
三、员工招聘的步骤
简单来说招聘工作需做好五大步骤
四、招聘前的准备
五、初选面试与各类测试
（1）申请表与履历表的筛选     ---------（满足要求的就是匹配的）
价值需求测评
面试时有四种问题永远不要问：
意志品质测试问卷（1）
意志品质测试问卷（2）
意志品质测试问卷（3）
意志品质测试问卷（4）
面试问题示例——宝洁面试的8个核心问题

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