人力资源管理工作分析课件(PPT 44页)

了解工作分析及其相关术语
熟悉工作分析流程及其作用
理解工作分析成果与人力资源管理模块的关系
掌握工作说明书编写的基本技巧
第二章工作分析
工作职位特征
职位与组织的交换模型
职位与组织结构和业务流程的关系
职位本身是一个投入产出系统
职位分类
《工作描述》
工作分析成果
职位说明书实例
案例：班级学习委员的职位说明
工作分析的作用
工作分析程序与实施
工作分析的基本流程
传统定性分析方法
工作分析的方法
职位分析的参与者及其角色
工作设计
工作设计考虑的因素
工作设计的思路
不同工作设计方法的结果总结-1
工作设计的表现形式
思考题
实战案例研究
团队互动演练

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