劳动关系管理(PPT 76页)

主要内容
第一节   劳动合同管理
第一单元   劳动合同文本的准备
第二单元   劳动合同的订立和变更
一、订立、变更劳动合同的原则
二、订立劳动合同的程序
三、劳动者单方面解除劳动合同
（1）随时解除
（2）提前30天通知用人单位
思考题：何谓医疗期？医疗期的长度是如何计算的？

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