招聘录用程序与招聘面试技巧(ppt 28页)

招聘录用程序与招聘面试技巧内容提要：
招聘广告的要求与设计技巧：
如何选择合适的报刊及刊登时间
招聘广告的设计及内容安排
招聘广告的用语及条件、要求设置
对应聘人员的要求必须体现尊重人才的精神
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招聘工作所需各种参考表格：
招聘申请表
招聘启事
标准面试通知书
面试时间安排表
职位申请表
面试评估表
雇员录用审批表
雇员录用通知书
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面试主要参考提问：
有关学历及专业
有关工作经验
有关领导能力
有关销售能力
有关合作态度
有关语言水平和电脑操作
有关家庭背景
有关特长及爱好

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