发挥业绩考核导向作用促进科技进步(ppt 44页)

发挥业绩考核导向作用促进科技进步目录：
一、国资委高度重视业绩考核对科技进步的导向作用
二、成效、问题和企业的建议
三、完善第二任期考核的主要内容

 

发挥业绩考核导向作用促进科技进步内容提要：
完善第二任期考核的主要内容：
设立反映科技成果转换的指标：四技收入、省部及以上科技项目到款额
二是制定引导企业技术创新的综合绩效评价体系，在我委即将颁布的《中央企业综合绩效评价暂行办法》中，企业在技术改造、工艺革新、核心技术研发等方面采取的措施及成效作为企业管理绩效评价的重要内容，积极引导企业增强科技创新能力。
任期分类指标由国资委根据企业所处行业特点，针对企业管理“短板”，综合考虑反映企业技术创新能力、资源节约和环境保护水平、可持续发展能力及核心竞争力等因素确定，具体指标在责任书中确定
三是鼓励探索建立科技型、设计类企业以经济增加值（EVA）为中心的中长期激励与约束机制；在对中央企业负责人试行中长期激励的基础上，注重对管理与技术骨干的中长期激励，逐步建立起中央企业价值最大化的考核与分配相结合的激励与约束机制，从制度上解决保护和留住人才的问题。在高科技上市公司探索建立试行股票期权等中长期激励机制；在高新技术企业、中关村科技园区企业化转制院所组织开展股权激励试点；在科研、设计企业探索试行岗位分红权、股份期权等改革试点，在制度上解决留优汰劣的问题。

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