企业人事规章制度手册(doc 39页)

企业人事规章制度目录：
一、公司职工录用制度
二、公司职工培训制度
三、公司奖励制度
四、公司考勤管理制度
五、公司报酬福利管理制度
六、公司人事管理制度
七、公司请假休假管理规定
八、公司值班管理制度
九、公司考核管理制度
十、公司奖惩制度
十一、公司安全保卫制度
十二、公司员工守则
十三、劳动管理制度
十四、…………………………

 

 

企业人事规章制度内容提要：
第一条  岗前培训的目标是要使新进人员了解本公司概况及规章制度，便于新进人员能更快胜任未来工作并遵守规定。
第二条  凡新进人员必须参加本公司举办的新进人员岗前培训，其具体实施办法依本制度执行。
第三条   岗前培训的内容包括如下几个方面：   
 1.公司创业史。
 2.公司业务。
 3.公司组织机构。
 4.公司管理制度。
 5.所担任业务工作情况、业务知识。
第四条  凡新进人员先进行五至八天培训，每隔二周举行一次。
第五条  新进人员的培训，人事部门应事先制定日程安排计划表，培训进度记录及工作技能评定标准表。

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