您现在的位置: 精品资料网 >> 人力资源 >> 员工管理 >> 资料信息

仲裁员受到当事人攻击的应对(DOC 34页)

所属分类:
员工管理
文件大小:
155 KB
下载地址:
相关资料:
仲裁员,当事人
仲裁员受到当事人攻击的应对(DOC 34页)内容简介
主要内容
1. 当事人去法院寻求赶走仲裁员或对裁决书的救济应否通知受影响的仲裁员
1.1 当事人在什么情形下去法院寻求赶走/挑战仲裁员
1.1.1 在仲裁程序中途
1.1.2 在仲裁庭作出了中间或最后裁决书之后
1.2 仲裁员在受到攻击时是否会出庭抗辩的常理分析
1.3要求正式通知与送达给仲裁员的先例:Port Sudan v. Chettiar
1.4涉及国际仲裁员的通知如何去送达申请书
1.5申请救济如果成功把仲裁员赶走或把裁决书撤销的诉讼费用会否要仲裁员承担?
1.6 1996年《英国仲裁法》下的改变
1.7 受到攻击仲裁员面对要承担法院诉讼费用的危险
1.8 受到攻击仲裁员比较安全的做法
2. 法院传召仲裁员作为事实证人出庭举证
2.1 仲裁员可否被传召为证人?
2.2 仲裁员作为证人可以提供给法院的证据
2.3笔者的一个相关经历
2.4 加拿大的一个有关案件介绍
2.5 美国,其它国家与香港在这个问题上的地位
2.6 仲裁员作为证人被传召时不必说的内容
2.6.1 内容之一:关于裁决书的内容
2.6.2 内容之二:仲裁庭成员之间的合议
3.  仲裁庭合议的机密性
3.1 有关仲裁庭合议的机密性的指引
3.2合议的机密性
3.3 有关合议机密的案例介绍
3.3.1 案例之一:Noble China Inc. v. Lei Kat Cheong (1998) O.T.C. LEXIS 2175
3.3.2 案例之二:The Czech Republic v. CME Czech Republic BV (Transnational Dispute Management. Vol. 1, Issue #02—May 2004)
3.3.3 案例之三:马绍尔群岛第一投资公司(First Investment Corp [Marshall Islands])诉福建省马尾造船股份有限公司
3.4 通过裁决书附上不同意见违反合议机密的例子
3.5 合议机密的总结
4. 笔者被试图赶走的一个案例:Jung Science Information Technology Co., Ltd v ZTE Corporation (HCCT 14/2008)
5. 发觉有仲裁庭成员偏袒或与他的委任方有机密往来的应对

..............................