成功实施绩效管理(推荐PPT178
成功实施绩效管理(推荐PPT178内容简介
绩效管理的目的
站在管理者的角度来考虑问题
推进工作:目标、现状、推进方法
保持员工积极性:意愿、能力、路径、信息
..............................
站在管理者的角度来考虑问题
推进工作:目标、现状、推进方法
保持员工积极性:意愿、能力、路径、信息
..............................
用户登陆
绩效考核热门资料
绩效考核相关下载