员工绩效管理考评(ppt 37页)
员工绩效管理考评(ppt 37页)内容简介
员工绩效管理考评目录:
第一节 、员工绩效管理
第二节 、员工绩效考评
第三节 、员工考评实践
员工绩效管理考评内容提要:
第一节 员工绩效管理
一、为什么要实行员工绩效管理 以一定的工作标准为尺度,检查员工的实际工作状况,肯定取得的成绩,找出存在的不足和产生原因,采取有针对性的措施,不断改进员工的工作绩效。在实际工作中,员工绩效管理是员工价值的直接体现,需要予以特别关注。
二、绩效管理的概念 所谓绩效管理,是围绕工作目标的制定与落实、工作成效的测评和改进所进行的管理。
三、绩效管理的特征:
(一)以成果为导向;
(二)以考评为杠杆;
(三)以改进为目的;
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