某电子股份有限公司员工招聘制度(DOC 16页)

第一部分  员工招聘制度
第一章  总则
第一条 为保证山东鲁能积成电子股份有限公司各岗位能够及时有效地补充所需的优秀人才，满足公司不断发展的需要，健全人才选用机制，根据公司人事管理制度，特制定本规定。
第二条 鲁能积企业管理事录用源于以下六种情况下的人员需求：
（一）缺员的补充；
（二）突发的人员需求；
（三）为确保公司发展所需的人才储备；
（四）公司管理阶层需要扩充时；

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