现代企业管理培训理念介绍(PPT 38页)

现代企业管理培训理念介绍
讨论：
一、企业管理按自己的方式学习
成年人的学习是什么？
体验式学习循环
成年人的学习特点
二、现代培训是什么（理念）
企业管理学员的需要
培训和教育的区别?
培训与教育的区别
现代企业管理培训理念
一、培训是一个过程
课程设计
教学内容的设计
培训实施
培训评估
培训评估的目的
培训效果评估的四个层次
培训转化
现代培训管理过程
贯穿整个过程的是目标
知识传授目标的层次
三、培训方法（技能）决定培训效果
观念一转天地宽!
不同培训方法的有效性：培训方法的效用程度取决于培训目标（１＝高；８＝低）
如何选择有效的教学方法
最好的培训方法
教无定法！
培训方法(技能)决定培训效果!
干部最喜欢的教学方法
预祝大家获得成功！

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