培训讲师授课技巧(PPT 30页)

培训讲师授课技巧
兼职培训讲师的定位
二、培训师在企业中的角色
三、企业培训师的分类
M动机（强烈动机）
K知识（专业知识）
A态度（积极心态）
S技巧（纯熟技巧）
H习惯（良好习惯）
本节课目标：
认识培训师的角色定位
正确对待培训工作
提升讲师授课技巧
规范内部课件
对企业兼职讲师的角色认识
对培训工作的认识
有效授课技巧
课件制作要求
出现冲突时找到自己的立场
拥有自己的目标以及实现目标的方法
能够确定自己应该做什么和不应该做什么
培训工作与我无关
只讲一次课，以后就不讲了
只要把我该讲的内容讲完就行了
有用的东西我都写在幻灯片上了，只要照着读一遍就行了
我只负责讲课，其它的我管不了
培训就是走形式而已
……
是整个培训项目的重要环节中的重要人员
与培训工作的效果有很大的关系
培训工作的参与者与支持者
培训项目和课程的开发者
培训效果的评估者
培训课堂中的控制者
今天的企业员工需要接纳新的知识、需要消化比较高层次的课程，
这都需要讲师们将复杂的知识简单化，将枯燥的文字图表化，将成功与失败的案例传奇化---
情绪激烈型：讲师对声音、语调、语速的控制很擅长，其声音能够直
接到达受众的情绪层面。
轻松幽默型：讲师都能够运用各种风趣的案例来将管理知识生活化。
思路启发型：强调培训课程知识体系的完整性、逻辑性，侧重管理方
法的灌输；

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