成功经理人的七种习惯(ppt 60页)

第一章、 与 成 功 有 约
第二章、 由内而外全面造就自己
第三章、 思 维 转 变
第四章、 习 惯 的 建 立
第五章、 三 人 学 习 模 式
第六章、 成 长 三 层 次
第七章、 七大习惯与三大成长层次
第八章、 个人的成功
第九章、 从依赖到独立
第十章、 主 动 积 极
第十一章、 主 动 积 极 的 行 为
第十二章、 主动积极与被动消极的语言
第十三章、 人 类 最 终 的 自 由
第十四章、 四 种 人 类 天 赋 潜 能
第十五章、 以　终　为　始
第十六章、 选择不同的生活重心
第十七章、 使 命 宣 言 的 益 处
第十八章、 个 人 使 命 宣 言
第十九章、 时间管理矩阵图
第二十章、 时 间 管 理 要 务
第二十一章、 人际关系的成功
第二十二章、  人际交流的六种思维
第二十三章、 什 么 是 双 赢
第二十四章、 倾 听 的 层 次
第二十五章、 自 传 式 回 应
第二十六章、 自传式回应的效能
第二十七章、 同 理 心 的 沟 通
第二十八章、 同理心沟通回应的五步骤

 

由内而外全面造就自己
你希望获得信任吗？
你希望在工作上享有更多的自主吗？
惟有反求于己，从思维与品德做起
由内而外的全面造就自己
才能使你在人生各个层面表现出众
思 维 转 变
建立全新的观点
我们每个人都守着一扇自内开启的“改变之门”
  除了自己，没有人能为你开门
  只要你愿意敞开心灵
  抛却原有思维
  把良好的原则化为习惯
  成功的圆满就在掌握之中
三 人 学 习 模 式
掌握——了解基本内容或想法
扩展——分析及加入个人经验或知识
应用——身体力行，分享应用的实例
成 长 三 层 次
成长的三层次
依赖：围绕“你”的概念---你照顾我；你为我的成败负责；事情若有差错，我便怪你。
独立：着眼“我”的观点---我可以自立；我为自己负责；我可以自由选择。
互赖：从“我们”的观念出发---我们自主，合作，集思广益，共同开创伟大的前程。

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