打造学习型团队(ppt 43页)

引论：从群落到组织的变迁
为什么要形成组织
一、团队的概念和组建

    团队就是有少数具有互补技能、愿意为了共同的目标互相依赖、互相承担责任的人组成的具有共同规范的群体。
（一）组成
1、要有互补技能的人
   互补技能：技术性和职能性的专家    意见、解决问题的技能和决策的技能、人际关系的技能。
2、有共同的目标
彼此若没有共同目标，互相认同与互动行为，即使在形式上聚在一起，亦与团队无关。
团队的目标只有被团队理解和接受，能将团队的目标转化为自己的目标，并愿意付出行动，团队的目标才会实现。
   团队不是根据人员的意气相投和在这个组织的地位来实现的，团队有责任帮助团队成员迅速的找出技能上的差距，然后按照团队目标改善自己的技能。
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