工作团队的成长机制(ppt 56页)

工作团队的成长机制目录:
1.现代社会是团队力量竞争的社会
2.团队力量大于单个人力量之总和
3.借助团队可增大个人的无形资产
4.加入团队使竞争发生了质的升华

工作团队的成长机制内容简介:
一、团队建设的前提与基础
-没有竞争压力的组织一定会走向没落和衰亡
    一个组织必须时时刻刻保持适当的张力，从外部引入竞争、引入冲突、引入动力，才能发挥其最大的整体效能。
-没有群体支撑的个人绝对会一事无成
    每个人只有在相应的团队中才能获得发展的机会，同时也从群体中获得更高的自信，实现社会尊重和自我成就感。
-角色错位团队建设的最大难题
    凡失败的工作团队要么是各成员的角色不到位，要么是某些成员特别是团队领导者严重越位，导致其他成员无所适从乃至离心离德。

 

 

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