管理激励研究及案例分析课件(PPT 46页)

案例讨论
理论解读
管理应用
管理激励研究及案例分析
研究思路
绩效＝能力×动机×机遇
管理箴言
动机
内部动机与外部动机之比较
深层激励
案例2：古人论需要
职业锚
职业生涯不同阶段的需要特点
管理箴言 需要是激励的基础
案例4：杰克.韦尔奇的故事
管理中要处理好的几对关系
孙子兵法之火攻篇
案例5：“费留”的后果
提高员工的组织公平感
归因方式对行为的影响
管理箴言 有吸引力的目标是激励成功的关键
案例7：安全行车奖
谬赏导致的激励失效
奖励的10项基本原则
惩罚的热炉法则
挫伤理论的运用
管理箴言行为改造是激励能够落地的抓手
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