薪酬管理教材部分(doc 52页)

目 录
第一节  薪酬制度的设计
第一单元  薪酬管理制度的制定依据
第二单元  薪酬管理制度的制定程序
第三单元  工资奖金制度的调整
第二节  工作岗位评价
第一单元  工作岗位评价的基本步骤
第二单元  工作岗位评价指标与标准
第三单元  工作岗位评价方法与应用
第三节  人工成本核算
第四节  员工福利管理
第一单元  福利总额预算计划
第二单元  各类保险金和住房公积金核算

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