现代企业人力资源管理知识培训(ppt 91页)

现代企业人力资源管理知识培训目录：
第一讲 现代企业人力资源管理的意义
第二讲 人力资源管理的内涵
第三讲 工作分析
第四讲 员工招聘
第五讲 绩效评估
第六讲 薪酬设计
第七讲 培训开发（职业生涯）

 

现代企业人力资源管理知识培训内容提要：
开发员工潜能的人事管理
1、员工文化结构变化制约企业财富增长
2、再见，传统的人事管理
3、舒尔茨人力资本理论的提出
4、人本管理发展阶段
5、企业管理发展阶段
6、国企改革与最后的斗争
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人力资源的特征
1、人力资源是自然属性与社会属性相统一资源
2、人力资源是自觉能动性资源
3、人力资源是时效性资源
4、人力资源是数量与质量相统一的资源
……

招聘的程序
1、策划准备：确定对象及区域，制定录取标准，发布招聘简章，受理报名。
2、考录选择：全面考核，综合评价择优，签定劳动合同书。
3、效度检验：一段时间后与招录评分对比，掌握预测效度准确性。

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