工作分析的概念、程序和方法(ppt 24页)

工作分析的概念、程序和方法目录：
一、工作分析的基本概念
二、工作分析的程序
三、工作分析的方法
四、工作说明书
五、工作设计

 

 

工作分析的概念、程序和方法内容简介：
    一、工作分析的基本概念
1、任务：为达到某一特定的目标而进行的一项活       动，工作分析的基本单位。
2、职位：责任和任务的集合，工作分析的第二层次。也称岗位。岗位更强调工作人员的数量和地点。
3、职务：主要职责在重要性与数量上相当的一组职位的集合或统称。
4、职业：不同时期、不同工作组织中工作要求相似或职责平行的职位的集合。
5、工作：任务的集合，其范围大于职业。
6、职类：按工作种类划分的若干工种。
7、职群：职类按专门特征的细分。
8、职系：工作性质完全相同的岗位（职位）。
9、职级：同一职系中，职责繁简程度和所需任  职、资格条件完全相似的职位的集合。
10、职等：不同一职系之间，职责繁简程度和所需任职资格条件完全相似的职位的集合。

 

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