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北京某燃气公司薪酬体系初步诊断与设计报告(doc 39页)

所属分类:
薪酬管理
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北京某燃气公司薪酬体系初步诊断与设计报告(doc 39页)内容简介

北京某燃气公司薪酬体系初步诊断与设计报告目录:
第一部分  公司概况分析
第二部分  薪酬体系诊断与设计的观点及原则
第三部分  公司薪酬体系的分析 
第四部分  薪酬体系设计的初步构想


北京某燃气公司薪酬体系初步诊断与设计报告内容简介:
第一部分   公司概况分析
主要内容为:
1、公司的基本目标和质量方针
2、公司的组织结构及部门业务流程
3、公司人力资源基本状况
4、公司的企业文化基本状况
5、公司现状的基本结论
目的是在总体上对企业形成基本的判断,作为薪酬体系分析与薪酬体系设计的基本资料和出发点。
第二部分   薪酬体系诊断与设计的观点及原则
主要内容为:
1、薪酬体系在整个公司管理体系中的作用和地位;
2、薪酬体系诊断与薪酬设计的基本原则。
目的是为薪酬体系分析和初步设计提供相应的理论和原则基础。


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