测评指标介绍(ppt 50页)

测评的指标体系

对企业管理人员：计划能力；组织协调能力；控制能力；决策能力；创新能力；沟通能力；技术能力；解决问题能力；执行能力；理解能力；发现问题能力；人际交往能力。

管理人员的个性特点：诚实；忠诚；责任感；热情；主动性；认真；坚忍；果断；进取；自信。

关键绩效指标主要针对工作绩效
KPI是组织内部自上而下的分解过程，与组织目标保持一致
KPI应该能够反映工作的核心特征和价值

..............................