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赋能组织执行力之快乐工作快乐生活(PPT 34页)

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EQ情商
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组织执行力,快乐工作
赋能组织执行力之快乐工作快乐生活(PPT 34页)内容简介
社会在发展,科技在进步,生活条件越来越好
人们的压力却越来越大,烦恼越来越多
生活是一个悖论,人人都渴望成功,然而:
一个人不是因为成功了才快乐,而是因为快乐了才成功!
如果想成功,首先就要努力成为一个快乐的人!
快乐是一种能力,它需要锻炼,需要学习。
未来社会最容易被淘汰的八种人:第一种,知识陈旧的人
第二种,技能单一的人第三种,情商低下的人第四种,
心理脆弱的人第五种,目光短浅的人。第六种,反应迟钝的人第七种,
单打独斗的人第八种,不善学习的人。前七种人,
都可能通过学习改变,只有第八种人无可救药,因为药医不死病,
佛度有缘人!大家都是愿意学习、愿意改变人,所以也都是能够过上快乐生活的人!
如何快乐工作,快乐生活?这正是今天学习的目的
人生的终极追求是快乐,谁都想成为一个快乐的人,
可并不是想快乐的人都能快乐!快乐是人生最大的财富,
是人人都可以拥有,却很少拥有的东西。
是人生最重要却又常常被忽略的东西。
古人常说安居乐业,其实应颠倒过来说,乐业安居。
因为没有乐业,就没有成就,没有收入,又何处安居?
我们经常为工作苦恼,为上班郁闷,却很少思考苦恼的真正来源,
其实,追根究底,工作的苦恼并非来自工作本身。
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赋能组织执行力之快乐工作快乐生活(PPT 34页)