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知识经济时代企业制胜秘诀-学习型组织管理.ppt67

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组织设计
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知识经济时代企业制胜秘诀-学习型组织管理.ppt67内容简介

第三单元
学习型组织的五项修炼
修炼  Discipline
Discipline——为什么译成修炼?
   杨硕英教授(台北中山大学)和杨通谊教授(MIT终身荣誉院士)认为:
  修——意味修身,修行,自律,长期感悟;
  炼——意味着“习”,学以至用,反复训练。
      
第一项修炼:自我超越
      
    自我超越的修炼,是以厘清我们真心向往的事情为起点,通过学习拓展自身的能力,从而突破极限、实现自己最高的愿望。
1、为什么强调“自我”?
 因为:内因是根据,是第一位的;
        外因是条件,是第二位的。

   常州金太阳家电城,把2002年作为“自我超越年”,提出口号:
  “超越自我、超越他人、超越历史、支持他人超越”。
  
2、怎样才能自我超越
1)要开展境界教育
“两高”人才——高境界、高技术
 
    在全世界最优秀的长寿公司中,都会发现一种超越经济因素的、更加高尚和理想主义的核心理念。
                             ——《基业常青》


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