团队领导-21世纪领导管理变革大趋势和组织高效之源.ppt41
团队领导-21世纪领导管理变革大趋势和组织高效之源.ppt41内容简介
超级组织——团队领导成功的8项标准
1、团队的成员都很清楚且充分了解共同的目标和远景
2、每一位成员都很明白自己的角色、责任和任务
3、每位成员都会自动为团队目标的决策献计献策
4、每位成员真诚倾听彼此的建议
5、成员间彼此相互依赖、支持、士气高昂
6、可以自由表述自己的感受和意见,保持一种真诚的双向沟通
7、彼此之间保持弹性、自由、开放、互助的团队气氛
8、整个团队间彼此认可与赞美
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1、团队的成员都很清楚且充分了解共同的目标和远景
2、每一位成员都很明白自己的角色、责任和任务
3、每位成员都会自动为团队目标的决策献计献策
4、每位成员真诚倾听彼此的建议
5、成员间彼此相互依赖、支持、士气高昂
6、可以自由表述自己的感受和意见,保持一种真诚的双向沟通
7、彼此之间保持弹性、自由、开放、互助的团队气氛
8、整个团队间彼此认可与赞美
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