好利来研究诊断报告及管理顾问项目建意书.ppt36
好利来研究诊断报告及管理顾问项目建意书.ppt36内容简介
前 言
根据好利来实业管理有限公司发展的管理需求,****管理公司对其进行了为期一周的资料调阅、问卷调查、面对面的个别访谈和现场考察,接着进行了为期五天的问卷统计分析、资料研究、专家会诊等工作,现在阶段性工作基本结束,预期的目的已达到,产生了《沈阳市好利来实业管理有限公司调研诊断报告及管理顾问项目建议书》。
本次调研诊断是以“好利来公司稳定、持续、健康、卓越发展”为主目标,对好利来公司实现这一目标的基础管理系统进行了深入分析,并根据调研所得的信息,针对性地设计了管理系统改善的管理顾问项目工作方案。
由于本次调研的时间及抽样范围因素,对好利来的了解在深度与广度上十分有限,这将在管理系统导入的同时逐步补充和深化,因此本次方案只作为项目导入的一个基本指引,在导入过程中将会对计划进行细化,并依据实际需求进行适当的调整。
我们非常感谢好利来公司全体员工对我们本次工作的充分支持,特别感谢罗红总裁及其他管理班干部的真诚坦言、守时重信和热情接待。
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根据好利来实业管理有限公司发展的管理需求,****管理公司对其进行了为期一周的资料调阅、问卷调查、面对面的个别访谈和现场考察,接着进行了为期五天的问卷统计分析、资料研究、专家会诊等工作,现在阶段性工作基本结束,预期的目的已达到,产生了《沈阳市好利来实业管理有限公司调研诊断报告及管理顾问项目建议书》。
本次调研诊断是以“好利来公司稳定、持续、健康、卓越发展”为主目标,对好利来公司实现这一目标的基础管理系统进行了深入分析,并根据调研所得的信息,针对性地设计了管理系统改善的管理顾问项目工作方案。
由于本次调研的时间及抽样范围因素,对好利来的了解在深度与广度上十分有限,这将在管理系统导入的同时逐步补充和深化,因此本次方案只作为项目导入的一个基本指引,在导入过程中将会对计划进行细化,并依据实际需求进行适当的调整。
我们非常感谢好利来公司全体员工对我们本次工作的充分支持,特别感谢罗红总裁及其他管理班干部的真诚坦言、守时重信和热情接待。
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