高效团队建设方案(PPT 67页)

高效团队建设
蚂蚁军团！
一、团队的理解
团队概念
高效团队特点
二、高效团队的价值
提高决策速度
促进员工队伍素质提升
提高工作绩效
最大限度获取竞争优势
沙漠求生
三、高效团队建设
九大核心步骤：
树立共同目标
分配团队角色
提升成员技能
完善管理制度
完善交流机制
培养相互信任精神
团队氛围的营造
合理授权
PDCA管理
1.树立共同目标
目标管理的smart原则
S-Specific具体
M-Measurable可度量
A-Attainable可实现
R-Relevant相关联
T-Timebound时限
2.分配团队成员角色
在团队业务（或任务）的完成上充分利用每个人
的优势，使工作任务分配与成员偏好的风格一
致，使团队成员各尽其能。
3.提升团队成员技能
团队要完成自己的使命，他需要很多技能的积累：
观念塑造
专业技能
4、完善管理制度：
岗位责任制
合理得激励制度
岗位责任制：
店长工作手册
店员工作手册
财务工作手册
物流工作手册
建立激励机制
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