企业培训工作制度(最新精编)(12个doc)

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企业培训工作制度(最新精编)(12个doc)目录:
一、企业内部培训制度
二、伊旗二中校本培训工作制度
三、党校培训工作制度
四、公务员培训工作制度
五、后油李小学教师培训工作制度
六、培训工作制度
七、教师培训工作制度
八、班主任培训工作制度
九、职业培训专业教研组工作制度
十、自治区环保局干部教育培训工作制度
十一、萍乡市水务系统培训工作制度
十二、远程教育基站培训工作制度

 

企业内部培训制度(最新精编)(15个doc 4个ppt)内容简介：
其中《萍乡市水务系统培训工作制度》提要如下：
为提高市水务系统从业人员素质，提高水务执法对象、管理对象、服务对象参与水务建设能力，促进水务工作发展，制定本制度。
一、培训对象
培训对象包括市水务局机关和直属单位、市山口岩水库管理局、县区水务局工作人员，以及水务执法对象、管理对象、服务对象。
二、培训方式
1、学历培训。遵循个人自愿、单位支持的原则，由各单位自行制定细则，组织实施。市水务局鼓励机关工作人员通过自学，获得更高层次的学历，参照《市水务局机关政务管理制度》规定：机关在职在岗干部职工，参加企业管理高校学习须经组织批准；参加企业管理高校学习的干部职工应坚持业余时间学习为主，由于面授和考试需要占用工作时间，应提前一星期向分管领导报告，并提供院校学习计划（时间）安排表，并按规定履行请假手续；学习的专业除水利专业外，公共专业限定如下：中文、财会、经济管理、行政管理、法律、计算机、外语；非脱产学习取得教育、组织、人事部门认可的文凭之后，可给予定额补助（补助标准：取得大专文凭的，补助1500元；取得本科以上文凭的，补助2000元；取得研究生以上文凭的，补助5000元）。

其中《职业培训专业教研组工作制度》提要如下：
职业培训专业教研组是开展职业培训教学研究工作的重要载体和组织形式。是各培训机构之间沟通教学信息，开展教学法研究、教学经验交流的平台。专业教研组工作对提高培训机构教学水平，提升职业培训工作水平和工作质量起着重要的作用。
一、专业教研组工作任务
1、加强职业培训教学信息沟通，使各培训机构及时获得培训动态、培训内容等相关培训信息，并结合培训的实际情况向研发中心提出咨询意见和具体建议。

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