5S活动现场管理规定(doc 6页)

5S活动现场管理规定目录：
1、目的
2、适用范围
3、职责
4、定义
5、内容：
6、相关文件及表单 

5S活动现场管理规定内容提要：
5.1.2 5S委员会的成员由各部门推荐产生，原则上要求各三级以上的部门及生产车间均有代表参加。（生产区域5S小组的委员原则上有本事业部的各车间及各部门代表参加；办公区域、生产区域5S小组的委员原则上有公司各二级部门代表参加。）
5.1.3 5S委员会主任委员、副主任委员、各区域5S小组的正/副组长由5S委员会采用推荐或选举的方式产生。
5.1.4 5S委员会的主任委员/副主任委员任期为一年，组长/副组长及委员的任期为半年。（若有中途离职时，优先采用同职人员递补的方式进行过渡，或由5S委员会再讨论新的人员接替。）
5.1.5 5S委员会的全体委员都是本职工作以外的义务兼职工作，以自愿的原则加入5S委员会，但一旦加入，就必须有一个荣誉感和责任感，代表本部门的员工完成好5S委员会赋予的各项工作。
5.1.6 5S委员会的委员（无正当理由）连续三次不参加5S委员会的相关活动或者是不能履行自己的职责，由5S委员会讨论取消其委员资格。凡消极放弃5S委员资格者，5S委员会将其情况通报给其行政上级，纳入干部考评的内容。
5.2 5S委员会职责：
5.2.1 主任委员/副主任委员：
①协助企业管理部制订/修订《5S活动管理规定》；
②主持召开公司级的5S委员会会议；
③引导5S工作的方向，审定5S活动的各项工作计划；
④审定5S委员的调整；
⑤检查/督导各5S小组的工作；
⑥5S方面的培训与宣导；
⑦组织全公司范围进行的5S稽查工作。
5.2.2 5S小组组长/副组长：
①主导本区域的5S工作，主持召开本5S小组的委员会会议；
②制订本区域5S小组的各项工作计划；
③引导建立本区域5S标准；
④组织人员实施5S稽查工作；
⑤5S方面的培训与宣导。
5.2.3 5S委员：
①参与5S委员会议；
②参与制订5S标准及5S稽查工作；
③5S方面的培训与宣导。
5.2.4 秘书：
①协助主任委员/副主任委员或组长/副组长组织召开5S委员会会议，负责会议的记录；
②统计5S稽查的成绩，整理5S资料。
5.3 5S委员会会议：
5.3.1 公司级5S委员会全体委员会议每季度召开一次，会议由主任委员主持，视需要邀请公司领导列席参加，会议内容如下：
①公司5S活动的总体规划；
②5S委员会组织及成员调整；
③5S活动中出现的重大事件，问题点的交流讨论。
5.3.2 公司级5S委员会正/副组长以上成员会议，每月召开一次，会议由（副）主任委员主持，

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