《人力资源管理》系列案例(doc 12页)

《人力资源管理》系列案例目录：
第1章　人事／人力资源管理导论
第2章　公平就业机会与法律
第3章　工作分析
第4章　人员计划与招募
第5章　雇员测试与甄选
第6章　面试与全面甄选计划的建立
第7章　上岗引导与培训
第8章　管理人员开发
第9章　质量管理与生产率管理
第10章　工作绩效评价
第11章　职业管理
第12章　工资方案的制定
第13章　绩效工资与奖金
第14章　福利与服务
第15章　劳资关系基础
第16章　集体谈判
第17章　有保证的公平对待
第18章　雇员安全与健康
第19章　人力资源管理中的战略问题

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