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值班长班长考核办法(DOC 23页)

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绩效考核
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相关资料:
班长考核,考核办法
值班长班长考核办法(DOC 23页)内容简介
一、产量的考核
一、凝冻工
一、出勤的考核
七、员工流动率考核
七、插筷工
三、拉巧克力工
三、质量的考核
三、费用的考核
九、人员培养
九、小车工
二、产量的考核
二、质量的考核
二、隧道工
五、制度考核
五、安全管理的考核:
五、装箱工
八、6S及管理项考核
八、封箱工、入库工
六、安全管理的考核
六、消毒工(生产线保障组)
十、接仓工
十一、卫生工
十七、烘烤操作工
十三、料房消毒工和杀菌工
十九、烙蛋卷工
十二、加糖工
十五、消料操作工:
十八、糖粉操作工
十六、精磨巧克力操作工
十四、巧克力化油工
(一)、设备安全:
(一)设备的考核:
(二)安全事故的考核:
(二)安全的考核:
(1)依据:根据车间6S检查有关制度进行考核。
(2)具体考核办法:参照6S检查表。
2、质量的考核:
4)全勤奖的考核
4)全勤奖的考核:3月至7月设全勤奖,
如月满勤者,给予100元的奖励;6、7、8加高温费,每月50元。
5)管理项考核
..............................
值班长班长考核办法(DOC 23页)

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