某会计师事务所员工手册(doc 27页)

一、 董事长寄语……………………   1
二、 南方民和简介…………………   2
三、 文化建设纲要…………………  3-8
四、 员工权利与义务………………   9
五、 员工管理条例………………… 10-13
六、 员工岗位职责与任职条件………………14-18
七、 考勤与休假管理制度……………………19-20
八、 业务档案管理制度…………… 21-24
九、 形象与礼仪……………………  25

 

董事长寄语

各位员工：
本所自1990年成立以来，已历时14年。在这14年之中，我们在市场拓展、业务质量建设，特别是内部管理方面作了一些尝试和有效的探索，本所得到了较快的发展。
“发展是硬道理”，在规范中求发展是我们一贯坚持的指导思想，建立《员工守则》就是要进一步贯彻这一指导思想，让我们的员工有一种主人翁的精神，人人参与管理，融合到“深圳南方民和会计师事务所”这一“大家庭”里面来，使其制度共守，利益共存，共谋发展。
“有令必行，令行禁止”已形成了我们内部管理的理念，俗话说“没有规矩不成方圆”。制度能约制我们存在的不足，有了制度我们才能规范。让我们与时俱进，共同遵守之。
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