激励理论、技术和方法(ppt 41页)

激励理论、技术和方法目录：
第一节、动机、行为与激励
第二节、激励理论
第三节、激励技术和方法

 

激励理论、技术和方法内容提要：
动机：
当人们产生某种需要而又未能满足时，身心便会失去平衡，会出现紧张和不安的状况，这种不安和紧张成为内在的驱动力促使个体采取某种行为，心理学把这种现象称为动机。
动机是人们行为产生的原因，它引起行为、维持行为并指引行为去满足某种需要。
动机是由需要产生的。

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