第一章员工聘用制度(doc 63页)

1 第一章  员工聘用制度 2
1.1 一、员工聘用规定 2
1.2 二、劳动合同 3
1.3 三、员工正式聘用合同书 6
1.4 四、员工短期聘用合同书 8
1.5 五、员工引荐担保书 9
1.6 六、员工报到通知书 10
1.7 七、服务自愿书 10
1.8 八、聘  任  书 11
1.9 九、聘约人员管理办法 11
1.10 十、专业技术人员职位任用办法 13
1.11 十一、新进人员任用办法 14
1.12 十二、新进人员任用细则 15
1.13 十三、报酬待遇管理规定 16
2 第二章  员工管理制度 19
2.1 一、临时人员管理办法 19
2.2 二、员工身份保证金处理办法(A) 20
2.3 三、员工身份保证金处理办法(B) 21
2.4 四、员工缴存印鉴卡规定 21
2.5 五、员工守则(A) 22
2.6 六、员工守则(B) 24
2.7 七、员工守则(C) 25
3 第三章   考勤管理制度 26
3.1 一、考勤管理规定 27
3.2 二、员工考勤工作注意事项 27
3.3 三、员工出勤管理办法 30
3.4 四、出勤及奖惩薪办法 32
3.5 五、员工考勤和休假的规定 32
3.6 六、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 36
3.7 七、请假休假管理规定 37
3.8 八、员工给假细则 40
3.9 九、员工给假实施细则 42
3.10 十、员工轮休办法 44
3.11 十一、春节放假细则 45
3.12 十二、值勤细则 47
3.13 十三、值日值夜及餐费给付办法 47
3.14 十四、商业企业加班管理办法 48
3.15 十五、员工加班细则 48
3.16 十六、加班管理规则 50
3.17 十七、员工定期轮调办法 51
3.18 十八、派赴国内关联公司人员管理办法 52
4 第四章  主管人员宣誓办法 53
4.1 主管人员宣誓办法 53
5 第五章  职员退休管理 53
5.1 一、职员退休规则 53
5.2 二、从业人员退休办法 56
5.3 三、纤维工业股份有限公司工友退休办法 59
5.4 四、员工退休办法 59
5.5 五、员工离职处理原则 60
5.6 六、员工离职处理细则 61
5.7 七、员工资遣办法 62

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