年终奖金发放核计制度(doc 2页)
年终奖金发放核计制度(doc 2页)内容简介
年终奖金发放核计制度内容提要:
第一条 为酬本公司员工一年来的辛勤,特制定年终奖金发放细则。
第二条 本公司正式员工年终奖金的发放核计,悉依本细则办理。
第三条 员工于当年10月1日(含)以前转正者,均予办理:其计算方式自转正之日起 计算日期
第四条 于当年度年终奖金发放前有下列情况之一者,应予加发奖金:〖JP 〗
1记大功1次,加发相当30天薪金的奖金;
2记小功1次,加发相当10天薪金的奖金;
3嘉奖1次,加发相当3天薪金的奖金;
4表扬1次,加发相当1天薪金的奖金。
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第一条 为酬本公司员工一年来的辛勤,特制定年终奖金发放细则。
第二条 本公司正式员工年终奖金的发放核计,悉依本细则办理。
第三条 员工于当年10月1日(含)以前转正者,均予办理:其计算方式自转正之日起 计算日期
第四条 于当年度年终奖金发放前有下列情况之一者,应予加发奖金:〖JP 〗
1记大功1次,加发相当30天薪金的奖金;
2记小功1次,加发相当10天薪金的奖金;
3嘉奖1次,加发相当3天薪金的奖金;
4表扬1次,加发相当1天薪金的奖金。
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