职业规划培训课程(ppt 71页)

职业规划培训课程目录：
一、性格探索
二、能力探索
三、兴趣探索
四、价值观探索

 

职业规划培训课程内容提要：
性格也称为人格特质，是一个人在生活中对人、对事、对自己、对外在环境所表现出来的一致性因应方式。
职业和人格的最佳匹配使得他们成为更有焦点，更有效的工作者，因此我们可以每天都去工作并且喜欢他们所做的事情。
MBTI(Myers-Briggs Type Indicator) 是以卡尔·荣格（Carl Jung）有关知觉、判断和人格态度的观点为基础发展而来。
嘉芙莲·谷嘉·碧瑞斯（Katharine Cook Briggs）和她 的女儿伊莎贝·碧瑞斯·麦尔（Iasbel Briggs Myers）是MBTI的作者。
以四组倾向二分法去评估倾向，每组倾向二分法均由两极组成。
活动：请象平常一样在纸上签名，然后换一只手。然后思考：感觉有何不同？
所谓倾向也称偏好是一种特定的行为和思考方式。
这四方面的倾向，没有对或错。它们各自识别了一些人类正常和有价值的行为。

 

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