《人力资源的系统整合与管理》(ppt 170页)

《人力资源的系统整合与管理》目录：
1.江苏电视台《投资中国---经济观察家》栏目特邀主持人
2.中国人民大学职业心理学博士
3.中国人民大学商学院工商管理硕士
4.中国企业家联合会注册管理咨询顾问
5.时代光华高级培训师
6.中国卫星高级培训师
7.美国人力资源协会（USICA）授证讲师
8.德国汉斯.赛德尔基金会培训顾问
9.香港国际企业管理研究院注册人力资源分析师
10.通用职业管理技能（GMP）认证讲师
11.清华大学经管院高级MBA研修班客座讲师
12.南京大学MBA研修课程客座讲师

 

《人力资源的系统整合与管理》内容简介：
基于战略的“郁闷”
 ●人力资源与人力资本的理念在天上飘，但人力资源管理的机制与体制在地上爬，人力资源理念与战略难以落地，人力资源的政策缺乏执行力。员工执行力不足的郁闷
 ●企业人力资源管理不仅仅是人事部门的责任，更是全体管理者乃至全体员工的责任，但管理者和员工将人力资源的业务管理看成是一种负担
 ●人力资源业务如何支撑企业的战略与核心竞争力？不知从何入手，不知从何发力？

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