电力公司人力资源管理建议书(ppt 69页)

电力公司人力资源管理建议书：
1. 华夏基石人力资源顾问公司简介
2. 华夏基石人力资源管理体系理念
3. 北京电力第一阶段需求分析
4. 项目思路与目标

电力公司人力资源管理建议书内容简介：
    企业战略、企业文化、流程、组织、人力资源管理、管理者队伍建设、人力资源部门职责定位和企业管理信息系统相互影响、相互促进又相互制约。从任何一个点切入，势必都会面临其他方面的问题。而且在技术层面，这些内容之间存在着比较紧密的关系，应该系统思考、系统解决。人力资源的有效管理与开发是企业竞争和追求实现的根本。一个企业能做多大取决于这个企业（尤其是企业家）的境界与追求，一个没有理念追求的、没有文化的企业是不可能具有可持续发展的。一个有境界和追求的企业意味着企业需要系统回答以下系列基本命题：

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