职工有效的职业生涯规划(ppt 30页)

职工有效的职业生涯规划目录：
一、为什么要进行职业生涯规划
二、成功人生的关键
三、为什么说职业生涯规划先要从认识自我开始
四、自我认识的重点及如何认识自我
五、职业生涯规划采取的原则
六、求职的两个关键—个人简历与面试
七、毕业生常出现的心理困惑及解决方法
八、热门的职业及就职后的其他问题

 

 

职工有效的职业生涯规划内容提要：
    一、基本原则：按需择业、发挥专长、干我所爱、择己所利
    二、重要的环节：对整个环境进行合理分析
    三、发展的途径：双重路径
    四、平衡的关键：合理预期   
    五、不要羞于提问
    六、不要在首次面试时急于主动涉及薪酬
    七、不要泄露证明人的信息
    八、多使用积极、正面的词语
    九、多进行目光的交流

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