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某电子公司人力资源管理制度规定(doc 37页)

所属分类:
人事管理
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某电子公司人力资源管理制度规定(doc 37页)内容简介

某电子公司人力资源管理制度规定目录:
第一章  总则
第二章  管理机构
第三章  员工编制
第四章  招聘管理
第五章  劳动合同管理
第六章  员工档案管理
第七章  管理人员的选拔
第八章  员工异动管理
第九章  考勤制度
第十章  员工培训
第十一章  员工考评
第十二章  薪酬管理.........

 

某电子公司人力资源管理制度规定内容简介:
     为使本公司人力资源管理走上正规化、制度化、现代化的道路,在有章可循的情况下提高人力资源管理水平,造就一支高素质的员工队伍,特制定本制度。 公司人力资源管理基本准则是:公开、公平、公正,有效激励和约束每一个员工。公司实行全面人力资源管理,各部门须由第一负责人主管本部门人力资源工作,有义务提高员工工作能力,创造良好条件,发掘员工潜力,同时配合人力资源部传达、宣传人力资源政策,贯彻执行人力资源管理制度,收集反馈信息。


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