某公司中层管理人员培训建议(ppt 11页)

组织推动全公司的培训开发资源的整合共享。
　　为部门的培训开发工作提供支持和服务。
　　提升员工的整体素质，为公司的可持续发展提供保障
　　
　　规范和指导全公司部门培训工作
　　整合全公司各项培训资源
　　为公司下属单位提供培训支援
　　培养和提升管理人员技能
　　收集和分析社会与公司的各项培训资讯
　　共同性培训教材的整合与编定
　　对培训实施情况的督导、跟踪、考核
　　配合人力资源部进行人力资源发展的研究工作
　　各项培训计划费用预算的拟订和控制

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