某置业公司人力资源项目建议书(PPT 66页)
某置业公司人力资源项目建议书(PPT 66页)内容简介
一、对项目目标、使命的理解及基本理念的建议
九略对项目背景及项目使命定位的理解
九略对项目目标的理解
九略建议项目运作遵循以下的基本理念
二、对实现项目两大咨询目标的原理思路及咨询流程的建议
绩效管理(考核)及薪酬管理在人力资源管理系统中的位置
绩效管理(考核)模块的项目建议
绩效管理原理性技术思路
绩效管理模块的项目建议
绩效管理(考核)咨询流程
薪酬管理模块的项目建议
薪酬管理原理性技术思路
薪酬管理咨询流程
三、对项目运行具体行动计划的建议
对项目运作进程的建议
对项目运作的组织方式的建议
项目咨询成果界定
项目组的配备
项目预算
..............................
九略对项目背景及项目使命定位的理解
九略对项目目标的理解
九略建议项目运作遵循以下的基本理念
二、对实现项目两大咨询目标的原理思路及咨询流程的建议
绩效管理(考核)及薪酬管理在人力资源管理系统中的位置
绩效管理(考核)模块的项目建议
绩效管理原理性技术思路
绩效管理模块的项目建议
绩效管理(考核)咨询流程
薪酬管理模块的项目建议
薪酬管理原理性技术思路
薪酬管理咨询流程
三、对项目运行具体行动计划的建议
对项目运作进程的建议
对项目运作的组织方式的建议
项目咨询成果界定
项目组的配备
项目预算
..............................
下一篇:尚无数据
用户登陆
人力资源开发热门资料
- 此栏目下没有热点资料
人力资源开发相关下载