人力资源规划-造就企业可持续发展的永恒动力.ppt115

人力资源规划 
——造就企业可持续发展的永恒动力
目           录
第一部分  人力资源规划概述
一、人力资源规划的定义
二、人力资源规划的意义
三、人力资源规划的目标
四、人力资源规划的内容
五、人力资源规划的程序

第二部分  人力资源规划技术
一、组织信息的采集与处理
二、组织设计
三、工作岗位信息的采集与岗位设置
四、人员计划的制定
五、人力资源需求预测技术
六、人力资源管理费用预算
七、人力资源管理成本的核算

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