学习型组织建设教材(PPT 41页)

（1）学习型组织基础——团结、协调及和谐。 
（2）学习型组织核心——在组织内部建立完善的“自学习机制”。 
（3）学习型组织精神——学习、思考和创新。 
（4）学习型组织的关键特征——系统思考。 
（5）组织学习的基础——团队学习。
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