九牧王企业与文化(ppt 58页)

九牧王企业与文化目录：
一、 企业文化的概念和作用
二、 九牧王文化建设的任务和模式
三、 九牧王发展历史
四、 经营理念和管理要略
五、 九牧王使命和愿景
六、 核心价值观

 

九牧王企业与文化内容提要：
企业文化培训内涵：
文化培训的意义：系统地传播理念、系统地认知理念；引导激励员工，凝聚打造队伍。
文化培训的任务：理解内涵，学会运用。
文化培训的内容：企业文化基本理论、文化建设的任务和模式、九牧王发展史、九牧王理念及其内涵。
文化培训的方式和方法：理论联系实际、双向互动。
文化培训的主体：培训讲师进行专项培训；各级干部把培训融入到日常工作中；每位员工自己对公司文化的理解和体会与同事进行交流或讨论。
企业文化的定义：
文化就是一定社会和地域的人们约定俗成的、必须自觉遵守的、具有一定强制力的意识形态、社会规范和行为规则。
具体而言指的是，企业哲学、经营理念、公司传统精神、礼仪、活动、商标、信誉象征性角色、CI、Logo、公司徽章、制服、公司形象、主管领导风格、员工行为规范、环境等。

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