某集团空调事业部文件(DOC 12页)

第一条目的
第一章 总则
第一部分：讲师档案（由讲师本人填写）
第一部分：讲师资格升级申请（由讲师本人填写）
第七条事业部根据考核结果，
每年度从讲师队伍中评选出部分优秀讲师，
并给予一定物质奖励和精神奖励。
第七章 附则
第三条 归口管理
第三章讲师资格评审及程序
第九条外聘教师
第二条适用范围
第二章管理职责
第二部分：培训绩效记录
第二部分：授课效果考察（由人力资源部填写）
第五条 培训项目考核
第五章讲师的培训
第八条讲师类别
第六条年终考核
第六章讲师的报酬
第十一条等级评聘
第十二条内部讲师评聘程序如下：
第十五条 付酬标准
第十八条本办法自下发之日起执行。
第十六条报酬支付
第十四条讲师的培训
第十条讲师评选条件
第四条 讲师工作职责
第四章讲师考核
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