劳动与就业法律常识(doc 9页)

劳动与就业法律常识内容提要：
1、我国劳动法适用的主体范围：
（1）用人单位：    企业；    个体经济组织：雇工在7人以下；    国家机关、事业组织与社会团体 （2）劳动者：达到法定年龄、具有劳动能力、依法签订劳动合同的自然人 （3）排除范围：    公务员和参照公务员制度的事业单位、社会团体的工作人员；   农民；   现役军人；    →家庭保姆；   在校学生勤工俭学的活动   ☆实习生？     运动员？

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