人力资源管理培训课件(PPT 52页)

人力资源管理
学者的发现
员工最希望的工作环境
人力资源管理和企业管理的关系图
第1章 人力资源管理导论
1.1.1  人力资源的概念
1.1.2  人力资源的特点
1.1.3  人力资源的数量的计量
人力资源的数量构成图
影响人力资源数量的因素
2.人力资源的质量
人力资源数量和质量比较
   思考题：
从综合的角度讲，本书认为：
1.2.2  人力资源管理和人事管理
1.2.3人力资源管理的基本职能
1.2.4  人力资源管理的基本功能
1.3  人力资源管理的运作
人力资源管理者的责任（3）
1.3.2 人力资源管理部门所承担的活动
人力资源管理活动类型及投入产出情况
人力资源管理活动类型和工作层次的转变
1.3.3  人力资源管理部门的角色
   1.3.4  人力资源管理者的胜任素质（胜任力）
2. 人力资源管理者的胜任素质
1.4.1  人力资源管理的历史演进
1.4.2  人力资源管理的发展趋势
复习思考题
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