您现在的位置: 精品资料网 >> 人力资源 >> 绩效考核 >> 资料信息

物业公司管理岗位责任制考核方法(doc 30页)

所属分类:
绩效考核
文件大小:
120 KB
下载地址:
相关资料:
物业公司管理,管理岗位责任,岗位责任制,责任制考核,考核方法
物业公司管理岗位责任制考核方法(doc 30页)内容简介

物业公司管理岗位责任制考核方法目录:
一、 考核对象
二、 物业管理服务考核标准
三、 室外卫生考核标准
四、 室内卫生考核标准
五、 保洁人员行为考核标准
六、 安防控制中心考核标准
七、 中央空调系统考核标准
八、 变配电系统考核标准


物业公司管理岗位责任制考核方法内容提要:
生活水泵供水系统考核标准:
生活水泵供水系统按下述标准要求进行维护保养,达不到下述标准要求的,视情节罚款100—1000元;造成设备损坏的,照价赔偿,并按赔偿额的1.5倍罚款,严重的,追究法律责任。
1、值班人员应对水泵房进行日常巡察,确保水泵、管道、接头、阀门无锈蚀、无渗漏水现象。
2、正常检查水泵控制柜的指示,观察停泵时水泵压力表的指示,在正常情况下生活水泵开关应选择自动位置。
3、生活水泵规定每周至少轮换一次(一用一备)。
4、泵房内严禁堆放其它物品,确保地面和设备外表的清洁。
5、泵房门平时上锁关门、关灯,非物业设备管理人员不得入内。水箱应加盖并上锁,钥匙由值班人员管理,通气管应用纱布包扎以防杂物掉入水箱内。
6、按照《水泵保养规定》定期进行维修保养。
7、保证水泵房的通风、照明以及应急灯在停电状态下的正常使用。


..............................